Wir
bieten

Bildungsreferent*in (w/m/d)

I-2026-310 / E-2026-310

Standort

AWO Akademie Saar Saarbrücken

Arbeitsbedingungen

ab sofort

Vollzeit, Teilzeit
30 bis 39,5 Wochenstunden

Konditionen

TV AWO Saarland EG 10

unbefristet

Konzeption, Planung, Organisation, Steuerung und Evaluation von Fort- und Weiterbildungsangeboten; Entwicklung neuer Seminar- und Qualifizierungsformate sowie Weiterentwicklung bestehender Programme in Präsenz, online und hybrid
Analyse von Bedarfen und Ableitung passgenauer Bildungsangebote; aktive Mitgestaltung der operativen und strategischen Ausrichtung der Akademie
Beratung und Betreuung von Teilnehmenden, Kund*innen und Kooperationspartnern
Unterstützung interner und externer Referent*innen sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Dozierendenpools
Kontinuierlicher Ausbau des digitalen Angebots rund um Online-Seminare, Lernmanagementsysteme und Lernportale
Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie Weiterentwicklung von Prozessen und Instrumenten
Mitwirkung an Qualitätssicherung, Dokumentation sowie Unterstützung bei Prüfungen, Fachtagungen und Workshops
Mitwirkung an Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen; Repräsentation des Bildungsbereichs nach außen
Pflege bestehender Kooperationen und aktiver Ausbau von Netzwerken mit relevanten Akteur*innen

Abgeschlossenes Studium im Bereich der Erwachsenenpädagogik, Erziehungswissenschaften oder vergleichbaren Fachrichtungen von Vorteil
Kenntnisse im Bildungsmanagement oder in der Erwachsenenbildung sowie idealerweise Erfahrung in den Bereichen Coaching, Prozessentwicklung oder vergleichbaren Aufgabenfeldern
Sichere Anwendung von MS-Office-Programmen, Videokonferenzsystemen sowie digitalen Lern- und Kollaborationstools
Analytisches, konzeptionelles und strukturiertes Arbeiten sowie eigenverantwortliches Handeln; ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit; prozess- und lösungsorientiertes Denken
Netzwerkkompetenz sowie Freude am aktiven Aufbau und der Weiterentwicklung von Beziehungen zu Kooperationspartnern, Referent*innen und relevanten Akteur*innen
Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung; wertschätzender Umgang mit anderen sowie Begeisterung für die Entwicklung von Menschen, Teams und Organisationen